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作品简介:

从上世纪90年代以来,随着政府管理体制创新的推进,大量政府绩效评估理论和实践工作逐渐兴起。从中央政府到地方政府的绩效评估实践呈现出多样化的特征,并创造了许多具有特色的绩效评估模式。由于政府承担着广泛的政治、经济、文化、环境保护等方面的职能,如何真实地反映政府履行职能中的现状和问题,更好地促进和监督政府的工作,是公共管理部门和相关政府研究人员关心的重要问题。本文集从政府绩效评估指标体系、评估方法、政府行政职能绩效评估、政府经济绩效评估、公共文化服务绩效评估、政府环境绩效评估、电子政务绩效评估、西方国家政府绩效评估、中国政府绩效评估的实践等方面详细梳理目前已有的科研成果,为指导实践工作和创新理论发展提供思路和借鉴。

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阿波克里普斯
浙江大学
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第1章 政府绩效评估概览
1.论政府绩效评估
赵星
政府绩效评估这一问题一直是公共管理这一学科的热点问题,一直受到各学者的广泛关注,在这一领域始终处于举足轻重的地位。从20世纪80年代开始,政府再造和新公共管理这两个活动又开始兴起,有关于公共组织和政府管理部门的绩效问题开始受到了国内外的专家学者的关注开始探索答案。在我国,由于政...   详情>>
来源:《法制与社会》 2015年第02期 作者:赵星
2.政府绩效评估:现状与发展前景
蔡立辉
政府绩效评估作为政府再造的重要内容和根本性措施,强调以结果为导向,在一定程度上带来了西方发达国家行政效率的提高和政府服务能力的增强、带来了政府与公众之间关系的改善。这种社会效果促使政府绩效评估成为了一种世界性的潮流。就我国而言,政府绩效评估虽然成为了学术界研究的热门课题,成...   详情>>
来源:《中山大学学报(社会科学版)》 2007年第05期 作者:蔡立辉
3.中国政府绩效评估:理论与实践
蓝志勇;胡税根
进入20世纪90年代以来,随着政府管理体制创新的推进,大量政府绩效评估理论逐渐兴起,从中央政府到地方政府的绩效评估实践呈现出多样化的特征,并创造了许多具有特色的绩效评估模式。本文着重介绍中国政府绩效评估理论和实践的发展历程,分析政府绩效评估的主要特色与经验,并提出了未来发展的方向...   详情>>
来源:《政治学研究》 2008年第03期 作者:蓝志勇;胡税根
4.中国地方政府绩效评估:研究与应用
贠杰
政府绩效评估是树立科学的发展观和政绩观的基础,是推进国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。进入新世纪以来,中国地方政府绩效评估研究逐步丰富和深化,指标体系建设也在不断推进,但存在的突出问题表现为实践应用性差,缺乏科学有效的绩效评估技术基础。评估模式和基本技术路线的不成熟,已...   详情>>
来源:《政治学研究》 2015年第06期 作者:贠杰
5.政府绩效评估及其系统分析
臧乃康
政府绩效评估是根据管理效率、服务质量、公共责任、公众满意度等方面的判断,对政府在公共管理过程中投入、产出、最终结果所体现出来的绩效进行评定和认可。政府绩效评估系统应包括绩效目标系统、绩效比较系统、绩效测定系统、绩效反馈系统。提升政府绩效的核心在于,降低政府成本,提高政府效...   详情>>
来源:《江苏社会科学》 2004年第02期 作者:臧乃康
6.政府绩效评估的价值取向及我国政府绩效评估的完善
李文艳;陈通
政府绩效是行政管理活动的基本品质需求和评价政府行为的核心内容 ,增长、公平、民主、自由、稳定、进步是政府绩效评估的基本价值尺度。我国政府绩效评估的发展尚处于初级阶段 ,在政府绩效评估制度、机构、程序等方面存在许多亟待解决的问题 ,需要结合我国具体国情 ,借鉴西方国家的先进经验 ...   详情>>
来源:《唯实》 2004年第06期 作者:李文艳;陈通
第2章 政府绩效评估指标体系
1.中国地方官员的晋升锦标赛模式研究
周黎安
本文研究了中国地方官员的治理模式——"晋升锦标赛治理模式"的性质与特征,并试图揭示这种特定模式与中国高速经济增长及其各种特有问题的内在关联。本文认为,晋升锦标赛作为中国政府官员的激励模式,它是中国经济奇迹的重要根源,但由于晋升锦标赛自身的一些缺陷,尤其是其激励官员的目标与政府...   详情>>
来源:《经济研究》 2007年第07期 作者:周黎安
2.我国地方政府绩效评估指标体系研究的现状与前瞻
楚德江
我国地方政府绩效评估指标体系研究集中于两个方面,一是探讨地方政府绩效评估指标体系设计的方法和技术,二是结合我国现实,尝试具体设计我国地方政府绩效评估的指标体系。目前,我国地方政府绩效评估指标体系基本摆脱了宏观抽象、结构单一的缺陷,逐步走向科学化、全面化、具体化、综合化。进一...   详情>>
来源:《北京行政学院学报》 2008年第01期 作者:楚德江
3.地方政府绩效评估指标的设计与筛选
倪星
在行政改革实践中,政府绩效评估作为一种先进的管理机制、技术和工具,对于提高政府工作效能起着巨大的推动作用。而在政府绩效评估体系中,指标建构是核心问题,绩效指标的设置决定了政府工作的主要内容和努力方向。针对我国现有地方政府绩效指标中存在的问题,从政府合法性与价值标准重构的角度...   详情>>
来源:《公共管理研究》 2006年第00期 作者:倪星
4.政府绩效评估价值缺失与指标体系重构
臧乃康
当前,我国政府绩效评估价值的缺失主要在于:公共服务的价值缺失、公共责任的价值缺失、公正公平的价值缺失。我国现行政府绩效评估指标体系存在的主要缺陷,是通用指标体系的框架尚未完全体现绩效价值、指标体系设置与政府绩效评估价值难以对接、指标体系设置缺乏比较充分的理论支持、政府绩效...   详情>>
来源:《福建论坛(人文社会科学版)》 2007年第09期 作者:臧乃康
5.政府绩效评估指标体系三维立体逻辑框架的结构与运用研究
彭国甫;盛明科
政府绩效评估指标体系设计不是若干指标的随意堆砌或简单罗列。基于绩效维度、层级特征、样本属性三维构建了一个政府绩效评估指标体系设计立体逻辑框架。通过对湖南省政府绩效评估指标体系的实际运用,发现该框架能针对样本政府的实际情况与层级特征,设计出一套科学、合理的评估指标体系。同时...   详情>>
来源:《兰州大学学报(社会科学版)》 2007年第01期 作者:彭国甫;盛明科
6.地方政府绩效评估指标设计的研究进展与数据挖掘理论的应...
尚虎平
在中国这样的大国,各个地区之间在自然、地理、历史、社会等很多方面千差万别,由于这种异质性的存在,地方政府绩效评估指标的设计是一个噪音很多的系统工程,它会受到各方面因素的影响。实际上,解决绩效指标设计的最有效手段,就在于解决指标设计中所收集、采用的各种绩效信息。目前国内外的各种...   详情>>
来源:《甘肃行政学院学报》 2012年第02期 作者:尚虎平
7.我国政府绩效评估指标体系构建的新趋向与新要求
闫娟
<正>政府绩效评估的核心问题和关键前提就是政府绩效评估指标体系的构建,其构建的科学与否直接关系到评估的有效性、准确性和评估本身的价值取向,对政府工作也具有强烈的行为引导功能。近年来,国内围绕政府绩效评估指标体系的构建进行了多方面的探索与研究,主要集中于两方面:一是构建的方法和...   详情>>
来源:《社会主义与中国现代化 政治...》 2009年第期 作者:闫娟
第3章 政府绩效评估方法
1.政府绩效评估决策中技术模型的选择与检定
钱晓群
政府绩效评估决策需要理论模型和技术模型双重支持。技术模型运用不当和可操作性差是目前研究的主要问题。文章就政府绩效评估决策的几个关键问题,即排序问题、绩效指标提取、信度检定等,研究选择了合适的技术模型,并算例解析了使用办法。研究发现,政府绩效评估决策延展与深入,要求技术模型具...   详情>>
来源:《统计与决策》 2009年第06期 作者:钱晓群
2.客观评估与主观评估:政府绩效评估的类型学分析
陈小华
政府绩效评估是公共管理研究和实践中的重要话题。从学术文献来看,政府绩效评估形成了客观评估与主观评估两种类型,围绕这两种评估模式,学术界展开了长达数十年之久的争论,即一些学者认为主观评估不能准确测量政府绩效,而另一些学者则认为客观评估不能全面反映政府的真实绩效。这种争论反映了...   详情>>
来源:《行政论坛》 2012年第05期 作者:陈小华
3.基于元评价的政府绩效评估模型研究
蒋悦;卞曰瑭
为加强对政府绩效评估实施全过程准确性和有效性的控制,基于元评价理论,设计了政府绩效评估体系的系统性架构,该架构包括评估目标、评估对象、指标体系与评估方法和运行机制四个维度,各维度内相关要素通过主导控制和信息反馈,形成了政府绩效评估实施全过程的闭环回路。通过分析闭环回路中四个...   详情>>
来源:《情报杂志》 2008年第12期 作者:蒋悦;卞曰瑭
4.浅析地方政府绩效综合评价
李荣庆
多指标综合评价在政府绩效评估中起着无可替代的作用。然而发展至今,常规的多指标综合评价方法仍有诸多值得探讨的地方。本文将主成分分析法引入政府绩效评估体系之中,以期能为政府绩效评估的发展提供一种新的视角。   详情>>
来源:《学理论》 2012年第28期 作者:李荣庆
5.政府绩效评估的主观评议与多指标综合评价的比较——兼论...
盛明科
政府绩效评估方法可以分为主观评议和多指标综合评价两大类。政府绩效的主观评议单凭公众的主观经验、印象感知和感情,采取定性主观的方式对政府绩效水平进行把握,缺乏对政府绩效的真实水平精确而科学的核准。政府绩效的多指标综合评价仅运用纯粹、具体的指标和数据对政府绩效高低进行衡量,缺...   详情>>
来源:《湘潭大学学报(哲学社会科学...》 2009年第01期 作者:盛明科
6.服务接受者满意度指数模型:服务型政府绩效评估的新方法...
刘武;朱晓楠
西方发达国家二十多年的绩效评估实践证明,绩效评估可以增强公共组织的回应力,提高公共组织效率,增强公共组织的服务意识和成本意识,使公共组织能更好地应对信息化、市场化的挑战。借鉴和引入绩效评估措施是我国政府管理创新和行政改革的现实选择,是服务型政府建设的重要内容。作为我国政府提...   详情>>
来源:《公共管理研究》 2006年第00期 作者:刘武;朱晓楠
7.基于网络层次分析法(ANP)的政府绩效评估研究
刘惠萍
以中国政府绩效评估报告中列示的评估指标为基础,运用网络层次分析法,借助SuperDecisions软件解决了绩效评估中指标的相对重要性权重问题,试图运用该方法对地方各级政府绩效做出较科学、合理和准确的评估,以期提高政府依法行政水平,促其向服务型政府转变。   详情>>
来源:《科学学与科学技术管理》 2006年第06期 作者:刘惠萍
8.论因子分析法在政府绩效评估中的应用
张国玉;余斌
本文在对政府绩效评估研究现状介绍的基础上,分析了层次分析方法在政府绩效评估中的应用——确定绩效指标权重时的两个致命缺陷,并基于政府绩效的多元性、复杂性和相关性,对因子分析方法的原理及其在政府绩效评估中的应用作了论述。   详情>>
来源:《现代管理科学》 2006年第01期 作者:张国玉;余斌
9.绩效目标实现的因果分析:平衡计分卡在地方政府绩效管理...
吴建南;郭雯菁
当前我国政府绩效管理中存在的主要问题之一是,在特定时间中达到特定绩效目标的规划甚多,针对规划的绩效目标所制定的实施方案则有待改进。本文以社会治安、交通、经济增长等某些地方政府绩效目标的实现为例,应用平衡计分卡因果分析的基本思想,从顾客、财务、内部过程、学习与成长等四个方面,...   详情>>
来源:《管理评论》 2004年第06期 作者:吴建南;郭雯菁
10.影响政府绩效评估误差的因素及其对策研究
范柏乃;余有贤
从测量误差产生的来源出发,探索影响政府绩效评估误差的关键因素和环节,为政府绩效评估系统的研究指明方向,并提出了控制和减小政府绩效评估误差的对策,为提高评估的真实性和可靠性提供依据。   详情>>
来源:《软科学》 2005年第04期 作者:范柏乃;余有贤
第4章 政府行政职能绩效评估
1.政府行政绩效评估初探
戴鑫;戴平
政府行政绩效是行政系统评价行政机关及其工作人员工作实绩并实施奖惩的客观依据。所谓政府行政绩效评估,就是对政府及行政人员“政绩”的评估。它是用一定的目标尺度,考核、判断该政府及行政人员所取得的成绩。对行政绩效的适时和客观评估,有利于调动和发挥行政机关和工作?   详情>>
来源:《重庆社会主义学院学报》 2003年第01期 作者:戴鑫;戴平
2.基于流程的公共部门绩效评估机理研究
张创新;叶勇
传统的绩效评估体系由于其固有的缺陷,已经逐渐不能适应环境变化及其相应的公共部门管理变革,而基于流程的绩效评估体系顺应了时代潮流的发展趋势,因其独特的优势作用而得到了公共部门积极的推广与应用。从这一理念出发,文章具体探讨了公共部门绩效评估体系从职能导向转变为流程导向的理性思考...   详情>>
来源:《社会科学战线》 2008年第12期 作者:张创新;叶勇
3.行政绩效评估体系在地方行政改革中的运用
臧志军
行政绩效评估体系的基本理念是建立“顾客导向”的行政体系,它重视政策、计划和项目自身存在的必要性,实现行政评估和行政问责的一体化。行政绩效评估体系是基于量化指标、与行政资源分配相配套的体系。建立行政绩效评估体系有助于促进“服务政府”、“法治政府”、“责任政府”、“效能政府”...   详情>>
来源:《上海行政学院学报》 2004年第06期 作者:臧志军
4.行政绩效评估与行政监督:一种互动的现实分析
庄德水;李成言
行政绩效评估是行政监督的重要内容。绩效评估强化行政监督的控制机制、导向机制、信息机制和惩治机制。当前,应把绩效评估理念、评估技术和评估结果应用于行政监督,实现评估指标与评估规范、评估结果与监督效力及评估监督与监督评估的统一,从而建立一个绩效型行政监督模式。   详情>>
来源:《学习与实践》 2008年第09期 作者:庄德水;李成言
5.行政绩效问责存在的问题与解决思路
李广斌
行政绩效问责是使政府及其公务人员主动履行职责,提高工作绩效、提升服务品质的一种主要动力和有效途径。我国的行政绩效问责尚未建立起一套科学而完备的绩效评估指标体系,评估主体全面性不够,评估方法也存在很大的局限性,评估制度不健全等问题严重制约着其进一步发展,本文围绕确立科学的绩效...   详情>>
来源:《中国行政管理学会2011年年会...》 2011年第期 作者:李广斌
6.行政绩效评估主体的认知偏差及其调控
刘芳芳
在行政绩效评估中,诸多因素会导致评估主体产生认知偏差,进而影响行政绩效评估的价值取向的形成、影响行政绩效评估结果的正确性和科学性。本文从人本思想的角度出发,对导致行政绩效评估主体认知偏差产生的因素作浅显分析,并探寻了相关的调控策略。   详情>>
来源:《法制与社会》 2008年第34期 作者:刘芳芳
7.公共选择理论视角下的行政绩效管理系统建设研究——以辽...
孙立樵;张丽艳
构建起一整套科学合理的行政绩效管理系统,是加快推进服务型政府建设进程的当务之急。本文基于公共选择理论的基本观点,结合辽宁省正在进行的行政绩效管理系统建设实践,深入探讨了公共选择理论对建设行政绩效管理系统的作用、目前行政绩效管理系统建设中存在的主要问题,以及建设行政绩效管理系...   详情>>
来源:《中国行政管理学会2011年年会...》 2011年第期 作者:孙立樵;张丽艳
8.构建党外人士参与的行政绩效评估体系研究
王军辉
当今世界,各国政府对行政绩效评估和测量的研究已经成为政府管理领域的热门话题,建立一个科学有效的评估体系是提高政府质量的关键内容。本文旨在探讨党外人士参与行政绩效评估的体系建设问题,建立了党外人士参与行政绩效评估体系的基本框架,突出了党外人士参与政府绩效评估的重要性。   详情>>
来源:《陕西社会主义学院学报》 2011年第02期 作者:王军辉
第5章 政府经济绩效评估
1.论政府经济职能实施绩效评估体系的框架构建
连云
政府经济职能实施绩效的好坏离不开对于其相应评估体系的建立。由于转轨 ,我国政府经济职能的功能定位发生了变化 ,新的适应于市场经济导向的评估体系亟待建立。一个科学、公正且有效的政府经济职能实施绩效的评估体系 ,主要应当从两个层面来进行构建。一个层面是微观层面 ,主要评估政府经济职...   详情>>
来源:《学习与探索》 2000年第04期 作者:连云
2.财政分权与绩效管理
彭锻炼
财政分权和绩效管理是目前世界上公共经济领域两个热门的改革话题,但财政分权与绩效管理之间到底是一种怎样的关系?存不存在两者相互促进、协调发展的关系呢?它们之间的这种关系对深化我国的财政分权和推进我国的绩效管理又有何启示意义和指导作用呢?在梳理已有研究成果的基础上,从规范分析和...   详情>>
来源:《广西财经学院学报》 2011年第06期 作者:彭锻炼
3.招商引资与地方政府绩效评估
张钢;徐贤春
地方政府绩效的合理评估 ,一直是困扰我国行政体制改革的难题。目前 ,在我国各地方出现的政府招商引资热潮 ,很大程度上与地方政府绩效考核的经济指标尤为密切。评估指标的偏差 ,诱使地方政府追逐“经济业绩” ,忽视本应承担的公共职能 ,并引发一系列社会问题。本文通过构建一个委托—代理模型...   详情>>
来源:《数量经济技术经济研究》 2004年第03期 作者:张钢;徐贤春
4.公共项目绩效评估及在我国的应用——以我国的大型电站项...
余国君
公共项目的绩效评估或成本效益分析是公共支出的基础,也是公共财政的一个重要环节,也逐步在我国的公共项目中得到实践和应用。但是公共项目并不是私人部门的项目,项目的绩效评估过程除了专家和政府的参与,公众的参与也非常必要,因为公众是最终的出资方和拥有方,公众的合理参与将对公共项目的合...   详情>>
来源:《中外企业家》 2012年第17期 作者:余国君
5.低碳经济发展视域下地方政府绩效评估体系重塑研究
徐厌平;唐玲
低碳经济正成为世界经济发展的趋势,各国均在逐步推进经济社会发展方式的转变。在经济发展方式由传统模式向低碳模式转变过程中,客观上要求重新审视地方政府绩效评估体系。基于经济发展方式转变与政府绩效评估关系的视角,分析传统地方政府政绩评估体系不适应低碳经济发展的表现,并提出了绩效评...   详情>>
来源:《湘潭大学学报(哲学社会科学...》 2014年第01期 作者:徐厌平;唐玲
6.浅论政府采购绩效评价
薛菁
政府采购绩效评价能够提高政府采购活动效率、资金使用效益和政治、社会效益,提升政府的服务能力。在政府采购绩效评价中要解决好制度的规范、指标体系的科学设置、评估主体的确定、评估方法的选择、评估结果的利用等问题,并从人员培训、信息沟通、奖惩制度、绩效审计等方面完善配套措施。   详情>>
来源:《福州党校学报》 2010年第02期 作者:薛菁
第6章 公共文化服务绩效评估
1.政府公共文化服务绩效评价研究
傅利平;何勇军
<正>在公共文化服务的提供中,政府的作为是影响质量和数量的最重要因素,通过构建综合评价指标体系对政府公共文化服务绩效进行评估,既能科学衡量公共文化服务的客观水平,也有利于促进其规范化及可持续发展。一、评价指标体系的构建公共文化的"非排他性"和"非竞争   详情>>
来源:《中国财政》 2013年第07期 作者:傅利平;何勇军
2.我国公共文化服务绩效评估的理论与实践研究综述
谢媛
绩效评估是公共文化服务体系建设的重要环节、是改革与发展的"助推器"。但无论从理论研究上还是在实践层面上,可以说我国的公共文化服务绩效评估还处在起步阶段。梳理我国公共文化服务绩效评估的理论与实践发展成果,有利于在此基础上找到我国公共文化服务绩效评估的理论研究与实践操作进一步发...   详情>>
来源:《四川行政学院学报》 2012年第04期 作者:谢媛
3.我国公共文化服务发展的价值、绩效与机制优化
胡税根;李娇娜
公共文化服务是指由公共部门或由公共部门委托生产或提供的,以满足社会成员的基本文化需要为目的,着眼于提高公民文化生活水平和文化素养的公共产品、公共服务的行为与活动,体现了现代服务型政府的重要职责。本文通过从经济性、效率性、效益性和公平性四个维度对我国公共文化服务的绩效现状和...   详情>>
来源:《中共杭州市委党校学报》 2012年第02期 作者:胡税根;李娇娜
4.国内外公共文化服务绩效评估比较研究
王学琴;陈雅
文章通过比较国内外公共文化服务绩效评估的学术研究及实践现状,借助CiteSpace工具分析了国内外公共文化服务绩效评估的研究热点,并对英国、美国及我国的公共文化服务绩效评估实践进行了比较。   详情>>
来源:《情报资料工作》 2014年第06期 作者:王学琴;陈雅
5.公共文化服务绩效评价:基于DEA的实证研究
朱艳鑫;赵立波
以数据资料包络分析法(DEA)为工具,合理选取指标,实证分析了我国大陆31个省、自治区、直辖市文化事业的投入产出效率及其纯技术效率和规模效率。研究认为全国公共文化服务需进一步加大投入和扩大产能;西部基层公共文化服务亟待加强,以弥补和东部在公共文化服务绩效上的差距;部分东部文化产业较...   详情>>
来源:《山东行政学院学报》 2013年第01期 作者:朱艳鑫;赵立波
6.省级文化行政部门公共文化服务绩效评估研究
胡税根;李幼芸
政府的主要职能是为社会提供公共服务,公共文化服务是政府公共服务的重要内容之一。在服务型政府建设进程中,对其公共文化服务工作的绩效评估是提升政府公共文化服务能力与保障人民基本文化权益的重要途径。本文以省级文化行政部门为对象,在对其公共文化服务职责进行分析的基础上,构建评估理论...   详情>>
来源:《中共浙江省委党校学报》 2015年第01期 作者:胡税根;李幼芸
7.农村公共文化服务绩效评估缺失及其改进——基于江苏乡镇...
张楠
基于江苏乡镇文化站的考察发现,农村公共文化服务绩效评估的主要缺失在于绩效评估体系建构不完整、绩效评估机制不完善、绩效评估的效率不高。应通过将农村公共文化服务绩效评估指标纳入乡镇绩效考核体系,实行绩效评估多元化,进行公共文化服务绩效评估的法制化建设等措施予以改进。   详情>>
来源:《湖南农业大学学报(社会科学...》 2012年第03期 作者:张楠
第7章 政府环境绩效评估
1.关于建立政府环境保护绩效评价制度的思考
蔡秀锦
政府绩效评估作为一项行之有效的政府管理工具,在提高政府的管理效能和公共服务能力方面具有重要的促进作用。政府绩效评估随着政府改革的推进而不断完善。在不同的阶段,随着政府改革的主题与目标的变化,评估的侧重点、目标和形式等也相应地发生变化。在我国,服务型政府作为一种新的政府治理模...   详情>>
来源:《中国环境管理》 2013年第04期 作者:蔡秀锦
2.政府环境绩效评估中隐性绩效初探
蒋雯;王莉红
政府环境绩效存在滞后现象,根据绩效在时间轴上的分布,提出显性绩效和隐性绩效,并定义这2类绩效。依据行为科学中的期望理论提出,在进行绩效评估时把隐性绩效考虑其中,提高目标价值估计,或通过创造条件,提高目标实现的概率,都能激发出领导者对环境保护、生态建设更高的积极性。   详情>>
来源:《环境污染与防治》 2009年第08期 作者:蒋雯;王莉红
3.政府环境绩效评估的阐释与再思
黄爱宝
政府环境绩效是政府基于环境保护目标或维护环境公共利益,在特定的资源环境条件前提或背景下的投入、管理、产出、效果、影响等环境管理系统运作过程要素所形成或所反映的因果关系链或因果关系的总和。政府环境绩效评估体系构建也是一项包含评估主体、评估指标和评估方法等多种要素的系统工程...   详情>>
来源:《江苏社会科学》 2010年第03期 作者:黄爱宝
4.政府环境绩效审计标准研究探析
王如燕
本文从研究政府环境绩效审计标准的价值论述出发,进一步阐述了本领域目前研究现状,提出了七个方面研究思路与框架,并就建立基于模糊综合评价(FCE)方法的政府环境项目绩效审计标准评价模型这一研究重点提出自己的看法。   详情>>
来源:《中国会计学会2006年学术年会...》 2006年第期 作者:王如燕
5.政府环境绩效审计评价实证研究
赵爱玲;李洪杰
政府环境绩效审计依据环境审计标准,运用绩效审计方法,评价政府和企事业单位的环境管理活动。我国对政府环境绩效审计的研究尚处于探索阶段,没有形成一套科学完整的评价指标体系。PSR是反映环境与社会发展关系的概念框架,广泛应用于国外发达国家的环境评价和决策过程。本文基于PSR建立政府环境...   详情>>
来源:《开发研究》 2014年第02期 作者:赵爱玲;李洪杰
6.基于区域发展质量的政府环境绩效审计指标体系研究
秦德智;卜臣
环境是人类赖以生存和发展的基础,政府环境绩效审计在协调发展与环境的相互关系中具有重要的意义。站在政府审计指导区域宏观发展的立场,分析审计目的和审计内容对审计指标体系构建的影响,将政府环境绩效审计指标体系划分为环境质量指标、发展与环境相互作用指标和决策与行动指标三个相互驱动...   详情>>
来源:《南京审计学院学报》 2015年第04期 作者:秦德智;卜臣
7.生态文明视野下地方政府环境保护绩效评估体系研究——以...
李凌汉;娄成武
我国政府绩效评估实践在各地的深入开展,在明确行政目的、规范政府行为、满足公众需要等方面产生了积极作用。在生态文明建设的历史背景下,有必要通过环境保护绩效评估方式提升区域生态质量,实现人与自然的和谐共存。基于国内外环境绩效及生态文明方面的理论与实践,提出地方政府应在尊重生态规...   详情>>
来源:《生态经济》 2016年第03期 作者:李凌汉;娄成武
8.生态保护区政府绩效评估的缺陷及对策思考——以k市为例
曾宇辉;邓灿威
政府绩效评估是政府工作的"导航仪",对于生态保护区来说,更是一个合理分配和利用资源的"指挥棒"。k市作为生态保护区之一,其政府绩效评估因受公务人员思想观念、地方财政和行政体制等因素的影响,在指标体系、评估方式等方面都存在明显缺陷。生态保护区要提高政府绩效评估的有效性,有赖于公务人...   详情>>
来源:《南方论刊》 2015年第09期 作者:曾宇辉;邓灿威
第8章 电子政务绩效评估
1.电子政务绩效评估概述
黄波;万道濮
分析了国际国内政府机构进行电子政务绩效评估的背景,论述了电子政务绩效评估的概念和内涵,归纳总结了国际、国内已有的各种电子政务绩效评估的指标体系、评估方法和具体实践,最后指出了我国开展电子政务绩效评估的意义。   详情>>
来源:《电子政务》 2008年第10期 作者:黄波;万道濮
2.电子政务绩效评估:模式借鉴与现状分析
周丽婷
随着信息通信技术的广泛应用,电子政务逐渐成为政府改革用以提高效率、提升效能之必选方案,对电子政务绩效的评估已是政府绩效评估中不可缺少的一部分。在对国外有关电子政务绩效评估的主要模式进行分析的基础上,指出我国电子政务绩效评估中存在的不足,希冀为国内电子政务绩效评估的进一步完善...   详情>>
来源:《电子政务》 2008年第08期 作者:周丽婷
3.电子政务绩效评估:经验与途径
丁雅敏;孙荣
电子政务是在当今信息时代,政府利用先进的信息通讯技术对传统的政府组织结构和办事流程的一次再造,其核心目标旨在实现一个开放的、有回应力的、透明的、办事高效率的服务型政府。发达国家或部门(如联合国经济与社会事务部、美国)在电子政务绩效评估方面积累了很多有益的经验。而我国的电子政...   详情>>
来源:《行政论坛》 2008年第06期 作者:丁雅敏;孙荣
4.电子政务绩效评估制度体系研究
杨道玲
电子政务建设过程中,特别是在当前电子政务建设的关键时期,迫切需要建立一套适合国情的绩效评估制度。本文结合中国电子政务建设实际,构建了电子政务绩效评估制度框架,分为非正式制度、正式制度和制度实施机制三个部分。其中,非正式制度主要通过管理理念的确立,影响着电子政务绩效评估的有效性...   详情>>
来源:《图书馆理论与实践》 2010年第03期 作者:杨道玲
5.论电子政务绩效评估的必要性与有效措施
周健
电子政务绩效评估研究是当前电子政务领域研究的热点。本文在探究电子政务绩效评估必要性的基础上,提出我国在电子政务绩效评估中应采取的有效措施,如建立与完善电子政务绩效评估的法规与制度;建立统一的科学合理的绩效评估体系;绩效评估主体的多元化;加强电子政务绩效评估的人才培养等,为我国...   详情>>
来源:《景德镇高专学报》 2010年第02期 作者:周健
6.我国电子政务绩效评估方案的综合研究
刘伟
随着电子政务在公共部门的广泛应用,电子政务绩效评估也成为了学术界的研究热点。本研究从公开发表的37份电子政务绩效评估方案中整合提取出了274个电子政务绩效评价要素指标,并将这些指标纳入四大指标体系中:制度建设、基础设施与硬件支持、内部优化流程、外部绩效与产出。运用内容分析法发现...   详情>>
来源:《中国行政管理》 2013年第02期 作者:刘伟
7.电子政务绩效评估:一个信息化、过程化的内部评估系统
徐强
我国电子政务绩效评估处于起步阶段,构建科学的电子政务绩效评估体系尚在理论与实践的探索时期。现有的电子政务绩效评估,基本集中于外部评估,对于政府电子政务绩效管理的内部评估几乎不存在。因此,需要建立一种信息化、过程化的内部管理考察系统,通过电子政务运行过程中的信息流程,将政府工作...   详情>>
来源:《经济体制改革》 2009年第04期 作者:徐强
第9章 西方国家政府绩效评估
1.西方国家政府绩效评估:特征、缺陷及启示
朱广忠
我国政府绩效评估是在借鉴西方国家政府绩效评估理论与实践基础上展开的。西方国家政府绩效评估,具有新公共管理运动路径依赖、西方国家政党政治价值取向、顾客至上的评估理念,效率为中心的结果导向等基本特征。这些基本特征导致西方国家政府绩效评估公共性的缺失。我国政府绩效评估要依据国情...   详情>>
来源:《中国行政管理》 2013年第12期 作者:朱广忠
2.西方发达国家地方政府绩效评估实践及评析
豆文奇
<正>分析研究国外尤其是西方发达国家地方政府绩效评估实践并对其进行深入分析,是研究我国地方政府绩效评估的一个重要视角。随着经济全球化、政治民主化和信息化的不断发展,政府管理问题逐步成为西方发达国家发展与稳定的中心问题之一。尤其是伴随着公民社会的兴起,西方国家的政府职能已经完...   详情>>
来源:《领导科学》 2015年第08期 作者:豆文奇
3.西方国家政府绩效评估的理念及其借鉴意义
杨皓然
政府绩效评估是西方国家所采取的政府治理方式,它作为一项有效的管理工具,贯穿于公共责任和顾客至上等管理理念中。我国政府绩效评估的发展处于初级阶段,在政府绩效评估的程序、制度等方面都存在许多问题,需要借鉴西方国家的经验,结合我国的具体国情,在实践中不断完善。   详情>>
来源:《学术论坛》 2005年第01期 作者:杨皓然
4.美国政府绩效评估的演进及借鉴
宋一
美国的发展与美国政府绩效评估具有重要关系。美国政府绩效评估制度的形成过程,是美国政府绩效评估文化的形成和酝酿的过程,也是美国政府绩效评估文化与政府管理互动的过程。加强我国的政府绩效评估,需要积极借鉴美国政府绩效评估的经验,加强绩效评估制度建设,加强政府绩效信息系统建设,加强绩...   详情>>
来源:《铜陵学院学报》 2008年第02期 作者:宋一
5.英德两国政府绩效评估比较及启示
唐志敏
本文在实地考察英国和德国政府绩效评估的基础上,分析了两国政府绩效评估的共同特点。在英国和德国,政府绩效评估已经成为一种国家制度,主要目的是为了更好地为公众服务,绩效评估以政府部门和地方政府的内部绩效管理为基础,形成了一套有效的绩效评估方法,并随着政治经济的发展和执政党理念的不...   详情>>
来源:《第一资源》 2011年第03期 作者:唐志敏
6.试论日本政府绩效评估中的公众参与
白智立;南岛和久
20世纪90年代新公共管理运动在世界范围的扩展,伴随地方分权等行政改革的实质性推进,日本的中央—地方政府绩效评估以行政评价、政策评价的形式自下而上得以深化,并实现了进一步的制度化、正式化。围绕公共治理与公共管理的日本政府绩效评估中的公众参与,伴随政府绩效评估制度实施的深化而显露...   详情>>
来源:《日本学刊》 2014年第03期 作者:白智立;南岛和久
7.新加坡政府绩效评估研究
张誉琼
1978年以来,随着新加坡政府不断深化和完善政府预算改革,绩效评估,绩效审计,效能和服务型政府就成为了新加坡政府闻名于世的标签。绩效评估为政府履行社会责任,更好地提供公共服务提供了制度上和过程上的激励和监督。   详情>>
来源:《青年与社会》 2013年第10期 作者:张誉琼
8.澳大利亚的政府服务绩效评估及对我国的启示
范柏乃;余有贤
本文介绍了澳大利亚政府服务绩效评估指标体系的设计思路、评估指标体系、评估的组织机构和评估的实施过程,总结了澳大利亚政府服务绩效评估的特点,并提出对我国政府绩效评估的借鉴意义。   详情>>
来源:《行政与法》 2006年第02期 作者:范柏乃;余有贤
第10章 中国政府绩效评估的实践
1.中国地方政府绩效评估模式研究——基于对24个实践案例的...
董静
参考萨拉蒙对政府与民间组织关系的分类思路,将政府绩效评估分为科层、参与、合作、治理、独立五种模式,以我国地方政府绩效评估实践中24个典型案例为样本,将其进行模式划分并通过剖析这些案例在行政层级、绩效评估周期、持续时间、组织机构、评估主体、评估方式、结果运用等主要维度上的分布...   详情>>
来源:《东北大学学报(社会科学版)》 2013年第05期 作者:董静
2.中国地方政府绩效评估的路径创新
孙洪敏
我国地方政府绩效评估大致分为普适性的政府绩效评估、具体行业的组织绩效评估和专项绩效评估三种类型。在不断深化改革扩大开放的历史进程中,一些地方政府积极探索公民社会参与政府绩效考核评价的方式,不断拓宽公民和服务对象考评政府部门和公务员的渠道。但是,我国地方政府绩效评估的理论和...   详情>>
来源:《学术交流》 2008年第12期 作者:孙洪敏
3.我国地方政府绩效评估:成就与中央命令链断裂之险
尚虎平
我国在推进地方政府绩效评估的过程中,由于目标管理的痼疾、"进步学习"、"退步学习"和对绩效评估公式的博弈等原因,使得地方政府绩效评估的结果与国家命令链统一之间关系比较特殊。甚至出现绩效越高,中央命令链越有可能断裂的危险。我们建议把"行政和谐进步"融入地方政府绩效评估指标;不定期给...   详情>>
来源:《新疆大学学报(哲学人文社会...》 2008年第02期 作者:尚虎平
4.中国地方政府绩效评估的障碍及其治理
胡美灵;刘俊月
现代政府管理的核心问题是提高绩效。要提高绩效,必须首先了解和评估现有绩效水平。当前,中国很多地方政府进行了政府部门绩效评估的探索和尝试,虽然取得了一定成效,但也存在观念性、制度性、信息真实性、主体不足、价值取向偏差、评估指标体系不科学等障碍。其治理对策可从以下方面入手:制定...   详情>>
来源:《湖南农业大学学报(社会科学...》 2007年第03期 作者:胡美灵;刘俊月
5.完善地方政府绩效评估的若干思考——以上海市为例
陈奇星
政府绩效评估作为一种政府再造的有效工具和现代公共管理的科学手段。对于推进服务型政府建设,提升政府治理能力和水平,树立政府的信誉和形象等具有重要意义。针对目前地方政府绩效评估存在的问题,应从制定地方政府绩效评估的战略规划,建立统一协调的绩效评估管理体系,培育全新的政府管理念,健...   详情>>
来源:《理论与改革》 2011年第06期 作者:陈奇星
6.基于标杆管理的地方政府绩效评估创新研究——以浙江区域...
杨畅
地方政府绩效评估是提高地方政府管理绩效水平的重要途径,是由“新公共管理运动”引发的地方政府管理创新研究的新课题。标杆管理是一种成熟的企业管理方略和绩效评估方法,把标杆管理引入到地方政府绩效评估中来,目的在于构建地方政府绩效评估的新模型,从一个新的视角深化对地方政府绩效评估的...   详情>>
来源:《2006年湖南社科联学科前沿问...》 2006年第期 作者:杨畅
7.对我国地方政府绩效评估模式的思考——以“陕西模式”为...
曾苗;宋琪
20世纪70年代后,西方发达国家的政府改革中出现了用企业家精神重塑政府的潮流,强调政府行政的效率和效果,政府绩效评估作为一种有效的管理工具,日益受到重视。随着我国社会主义市场经济的建立和行政管理体制改革的不断深化,政府绩效评估逐渐成为学术界研究的热门课题,也成为政府推行管理创新的...   详情>>
来源:《西安邮电学院学报》 2010年第03期 作者:曾苗;宋琪
8.地方政府绩效评估指标体系挖掘过程——以江苏四市为例示
尚虎平
在建成江苏四市政府绩效评估指标数据仓库之后,就有了数据挖掘的基础。指标体系的设计实际上是一个在诸多可能的备选项中分层赋权聚类的过程,本文正是基于此思路,利用Microsoft SQL Server 2005软件中的Microsoft Visual Studio所提供的"神经网络"和"聚类分析"两个数据挖掘工具(技术)展开分层...   详情>>
来源:《甘肃行政学院学报》 2012年第06期 作者:尚虎平
9.地方政府绩效评估的问题与对策——以湖南为例
唐琦玉
为深入贯彻落实科学发展观、加快转变经济发展方式、全面实现"十二五规划"目标任务,必须进一步强化对地方政府绩效评估研究。地方政府绩效评估是建立健全贯彻落实科学发展观的体制机制,树立正确政绩观的必然要求;是深化行政管理体制改革、推进服务型政府建设的重要抓手;是推动工作落实,提高政...   详情>>
来源:《中国行政管理学会2011年年会...》 2011年第期 作者:唐琦玉
10.地方政府绩效评估体系的路径选择——福建的分析
吴建南;阎波
本文分析了地方政府绩效评估体系的内涵及其路径选择的实质,并从自上而下绩效评估与自"下"而上绩效评估两类活动的角度,勾勒了目前地方政府绩效评估体系的现状和发展趋势,提出通过调整评估系统的构成要素组合来发展与完善地方政府绩效评估体系。以福建省绩效评估体系的演进为例,指出发展地方政...   详情>>
来源:《中国行政管理》 2008年第02期 作者:吴建南;阎波
11.中国地方政府绩效评估的可持续性问题研究——基于“甘肃...
何文盛;廖玲玲
政府绩效评估作为一种创新性的政府管理工具,其科学性与可持续性成为推动政府绩效管理和政府能力建设的关键。然而由于多种因素的影响,我国地方政府绩效评估的持续性开展面临着一系列的障碍。为了深入解析这些障碍并提出解决方法,文章运用文献研究法及模型分析法等,试图从既往文献的梳理入手,...   详情>>
来源:《公共管理学报》 2012年第02期 作者:何文盛;廖玲玲
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